坚定信念 携手前行 共创佳绩 —— 海普睿诚律所全体律师大会隆重召开

前路无阻，未来可期。2020年9月11日下午，海普睿诚律师事务所全体律师大会在律所17层大会议室隆重召开。大会由副主任郝大明主持，合伙人及独立、薪金、实习律师和行政员工百余人参加本次会议，共同就律所上半年各项工作及成果进行了全面回顾与总结，对律所未来的发展规划、价值理念、运营管理、人才培养等方面进行了共商与展望。本次会议体现出海普睿诚律师坚定信念、戮力同心的强大凝聚力与事业发展广阔愿景，为全力完成2020年度目标任务奠定了坚实的基础。

律所主任、管委会主席赵黎明在2020年上半年度工作报告中围绕“抗击疫情、业绩创收、公共法律服务、品牌建设、强化党建”等亮点进行了回顾与总结，主要体现在以下几方面：

一、全力抗疫，海普睿诚火速驰援防疫一线。在管委会及合伙人的带领下，律所第一时间成立疫情防控领导小组，为一线环卫工人送去防疫物资，号召所内律师员工捐助防疫善款合计58万余元；成立防控疫情志愿法律服务律师团为社会大众提供公益法律咨询；组织律师撰写疫情时期法律文章达60余篇；参与律新社、智合等各类线上法律服务，帮助公众解决特殊时期法律问题。一系列“战疫”事迹被中国律师网等多家法律媒体报道，反响良好。

二、创先争优，律所业绩稳步提升。复工以来，海普睿诚积极应对挑战，认真抓好各项业务工作，保持稳健发展。截止目前，律所预期目标已完成，上半年创收超过百万的律师达20人之多，业绩稳中有升，年底有望超额完成既定目标。

三、热心公益，拓展公共法律服务市场。上半年，西安市碑林法院携手海普睿诚设立矛盾纠纷诉前化解在线调解工作室。截至目前，律所共接收法院委托案件821件，结案605件，有效助力矛盾快速化解，深化落实民事诉讼程序繁简分流，极大地缓解了法院工作压力，调解效果显著。同时，为深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，响应省司法厅、省律协号召，律所组织的“百名律师进百村，公益宣讲《民法典》”活动已如期开展。由律所独家组织百名以上律师深入百个村组开展民法典宣讲活动在西部尚属首例，得到了全国律协、省司法厅领导的支持与赞誉！

四、党建促所建，党总支筹建工作稳步开展。海普睿诚坚持党建统领，以党建促所建。在省律协的关心与支持下，经过酝酿和筹备，律所成立了中共陕西海普睿诚律师事务所总支部委员会、四个党支部委员会，顺利选举出了党总支及支部书记及委员，使律所党建工作迈上新台阶。

五、品牌建设，扩大行业影响力。完善品宣机制，保障内容来源，培养链接能力，扩展传播渠道。上半年，150余位律师参与宣传工作，新增设头条号、百家号、微信视频号等传播渠道，律所事迹与律师文章被外媒转载近百次，品牌建设卓有成效。

六、务实高效，行政运营保障性服务工作有效开展。上半年举办各类会议、年终庆典、大型业务活动四十余次，律所和律师的年检、社保由律所统一缴纳办理，新人招录、合伙人变更手续等行政事务性工作有序开展。

律所合伙人、律师及行政员工分别就律所未来的发展规划、团队建设和青年律师培养等问题积极建言献策，畅所欲言，为下半年律所制度完善和业务发展营造了良好的氛围。

执行主任 王阿丽：我相信海普睿诚在赵黎明主席的带领下会发展的越来越好。律所从最初的合并重组到业绩、品牌的快速发展，在陕西乃至西部律师行业引起很大反响，这离不开海普睿诚人奋斗的步伐，律所发展空间无可限量。我们一起走过5年的春秋岁月，永远是一家人，相互扶持，守望相助，以后依旧会携手相伴，一起走向更美好的未来！

副主任 郝大明：海普睿诚已成为行业中具有影响力的品牌。我是1995年受黎明主任邀请加入海普的至今已25年了，合伙的关键是相互包容，彼此帮助。近年来，我们的队伍不断壮大发展，原有制度亟待改进。律所的永续发展需要向心力和凝聚力，只要我们不断增进互信，改进不足，补齐短板，海普睿诚定能够乘风破浪、行稳致远。

高级合伙人 杨喜涛：海普睿诚的发展凝聚了每一位律师的心血，我们的律师队伍非常年轻，大家要有朝气和主人翁的精神，要坚定信念，扎扎实实做好专业，以持之以恒的耐心打造一个切合海普睿诚实际的上升通道，让真正有能力的人留得住，发展得好。我在今后的工作中，决心发挥高级合伙人的引领带头作用，特别要根据自己的业务专长，有组织、有计划地搞好对青年律师的业务培训。

高级合伙人 金韬：来到海普睿诚的初衷就是以所为家，做好业务，用心培养年轻人。作为一名高级合伙人，深感肩负责任重大。希望从自己做起，在律所共同的价值理念驱使下，与大家齐心协力谋发展。

高级合伙人 许建诚：在施行了合并重组、全国布局等一系列重大战略举措后，律所获得了飞跃式的发展，但发展要遵循应有的规律，海普睿诚也不例外，我们要静下心来，凝心聚力，谋划更加明朗的前景。

高级合伙人 林显春：路只有走下去，才知道最后的结果。来到海普睿诚收获很多，我看到了民主、看到了格局、看到了心胸。我在陕西大唐律师事务所担任主任多年，深刻理解律所主任的不易，更了解律所管理的艰辛，海普睿诚是每一个人的家，希望大家要有当家人的担当和责任，只有家好，才有希望！

合伙人 王佩瑶：海普睿诚的品牌来之不易，我们应该好好珍惜。要正视律所发展的过程，寻找并落实可行的制度，让每位律师有集体荣誉感，在海普睿诚能够实现自己的成长，有所收获。现在既是挑战也是机遇，希望大家坚定信心，共同努力解决问题，我们的律所会越来越好。

合伙人 孙栋：我们应该坚定信心，如果真正爱这个律所，就该坚持想尽办法把它做好，把公共事务做好，相信它！如果律所的公共事务需要我做什么工作，我一定责无旁贷，不顾一切地把相应的工作做好。

合伙人 李欣：从2009年来到律所至今已经11年，我一直把海普睿诚当成自己的家。虽说律所是铁打的营盘，流水的兵，但是我们要注重奉献，律所哺育了我们，我们也要反哺他。打铁还需自身硬，只有做到人和，事业才会突飞猛进，只要我们齐心协力，就一定会做到最好。

合伙人 郝森炜：律所是人和不是资合，律所的发展必然是人和。我们应当加强凝聚力、提高律师自身和团队影响力，为打造百年强所而做出努力！

青年律师 任寰阳：2013年来到海普睿诚，恰逢两所合并，执业五年，更多的是钻研业务，对于年轻人来说，更应该扎扎实实地拼业务，信任团队，信任领导，信任律所，相信我们将来肯定会更美好。

青年律师 董方宏：从2017年加入到律所，获得了宝贵的成长经历，未来希望通过努力拼搏加入到合伙人的队伍中，海普睿诚是一个开放、包容的平台，青年律师在这里能够创造人生的价值，在赵黎明主席和合伙人的带领下定能更好地实现愿景。

青年律师 穆睿：加入海普睿诚成为一名律师，能够和大家一起工作，让我倍感自豪。感谢各位老师的一路支持，非常幸运能够加入到这个大家庭。我会一路走下去！

行政总监 种贵兴：本次会议非常及时、适时、必要和重要。来律所3年多，经历很多，我一直有一个信念：合伙人聘用了我，我必须对律所忠诚效力！我更愿意以包容，敬业、担当、尽责的心态为律所发挥作用。行政中心愿意与大家同心协力，坚定信念，使海普睿诚律所行稳致远，越做越好。

认真听了每一位的发言，都是发自肺腑的心声，让我很受感动、也受教不少，深受启发！

海普睿诚律师事务所自1993年成立至今风雨兼程走过了27年，从最初的10多人小所发展成区域性近300人的“龙头”大所，这离不开海普睿诚人的休戚与共，离不开合伙人的包容和坚持，更离不开我们努力奋斗、不懈进取的精神。

培养、提携和发展青年律师是律所发展壮大的重要动力。以我青年时期的执业经验和成长体会来讲，要想律所发展壮大，培养青年律师成长是重中之重！合伙人，特别是高级合伙人一定要把爱护、关心、帮助青年律师作为发展律所的义务和责任，从提升业务技能开始，到法律市场的开拓，再到提高业绩增效，进行全方位培养，帮助他们渡过困难的成长期，这项计划一定要落地有声。律所要制定科学的晋升通道，甚至破格吸纳勇于担当、业绩突出的青年律师，加入合伙人队伍，培养骨干力量，储备核心人才，让年轻人在律所感到有希望、有奔头、有信心。同时，青年律师既要勇于挑战自我，更要有人生的目标追求！如此，海普睿诚定会迸发活力，强劲发展。

律所行政运营中心的基本宗旨和目标是为律师服务，重点在于强化服务意识，弱化行政管理。不仅要有主动热情的态度，还要有上门服务，上楼服务的真切行动。不断优化升级服务措施，在优质服务上下功夫，做到事事有回音，件件能办好，以律师的满意度为工作的考核标准，真正使行政运营中心的工作更好地服务律师业务，助力律所良好发展。

今后，要大力弘扬律所文化，践行利众、利他的价值观。要不断通过举办丰富多彩的文化活动来增强律所凝聚力和向心力。事实证明，多元的文化交流，能够树立大家的集体意识和协作精神。这几年，律所工会一直坚持的季度生日会，妇工部的三八活动，给大家带来了温暖和开心，营造了轻松、温馨的氛围，很有意义！在实践中，我们要以党建工作为引领，以文化发展为纽带，以业务建设为载体，开展年度优秀代理词、辩护词，优秀法律意见书的评选，以及拓展训练、青年律师演讲比赛等一系列活动，让文化发光，让青春发亮！

未来四个月，我们要在良好的机制上、透明的考核上、公平的体系上布局，制定合伙人共同纲领，律所中长期战略规划，修改完善律所权益分配体系，业务规范体系，行政管理体系及文化建设体系。让奋斗者实现财富自由，精神愉悦，让每个海普睿诚人都有获得感、成就感，沿着这个方向，我相信我们会越来越好！伙伴们，让我们一起珍惜今天来之不易的成绩，拥抱平台，充实自己、成就彼此！未来已来，抓住机遇，携手前行，共创佳业！

万物皆有裂痕，这样光才能照射进来！此时，就是我们前进的最好的动力！

这是一次团结的大会、鼓劲的大会、奋进的大会！全体律师及员工充分了解了律所的发展态势，明确了今后的工作任务，达到了凝心聚力、务实笃行的良好效果，会议在一片热烈的掌声共鸣中结束。下半年，海普睿诚人继续以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，秉持利众、利他的文化理念，锐意进取、埋头苦干，为律所的长期发展创造价值、贡献力量，向着“以奋斗者为本，建百年强所”的目标奋勇迈进！